Заказать звонок
Укажите Ваши данные, мы Вам перезвоним
 
Семинар для тех, кто хочет наконец-то разобраться, кто сколько должен зарабатывать и за что получать деньги
24 ИЮНЯ 2022, Воронеж
Семинар Андрея ТысленкоАндрея Тысленко
КАК ЭТО РАБОТАЕТ?
МОТИВАЦИЯ
И СТИМУЛИРОВАНИЕ:
Пишите, отвечаем сразу!
WhatsApp
«Программа семинара, имея научную основу, отточена на обобщении огромного практического опыта работы с живым бизнесом стран СНГ.

Будут предоставлены не громоздкие и заумные западные теории, а наиболее эффективные инструменты, опробованные на практике и учитывающие наш опыт и менталитет»
Андрей Тысленко
ПРЕДНАЗНАЧЕН ДЛЯ:
СОБСТВЕННИКОВ БИЗНЕСА
РУКОВОДИТЕЛЕЙ
ПРЕДПРИЯИЙ
ГЕНЕРАЛЬНЫХ ДИРЕТОРОВ
КТО ХОЧЕТ РАЗОБРАТЬСЯ
В ЭТОМ
ПРОГРАММА:
1
Различия между стимулированием и мотивацией.
1. Почему они нужны вместе и в какой последовательности.
2. Особенности «мотивационной пирамиды».

2
Стимулирование.

1. Три аксиомы стимулирования.
2. Как определить размер заработка сотрудника.
3. Почему сотрудник без премиальной части неуправляем.
4. Стимулирование продажников: методы стимулирования оптовых продаж; акционные, ситуационные, номенклатурные и другие аспекты стимулирования. Управленческий эффект.
5. Стимулирование операционных подразделений. Динамическая система стимулирования по операционным показателям и SMART-задачам.
6. Стимулирование функциональных (офисных) подразделений.
7. Универсальная система экономического стимулирования для любого типа функциональных подразделений.
8. Стимулирование Топ-менеджеров и генеральных директоров в случае корпоративного управления.
9. Управленческое стимулирование. Метод «отъём с возвратом».


3
Мотивация. Нематериальная и социально-психологическая.

1. Нематериальная мотивация. К кому и когда применяется. Зачем она нужна. Почему она эффективнее стимулирования.
2. Мотивация как система управления «болями» и «надеждами» людей.
3. Динамическая система управления «социальными якорями». Управление стимулированием через нематериальную мотивацию.
4. Как сделать так, чтобы люди работали по оплате ниже рыночной, но с большей эффективностью.


4
Бонусы.
1. Чем вредны и опасны бонусы по итогам года.
2. Оценка по стратегическим целям и тринадцатая зарплата.


5
Связь между нематериальной и социально-психологической мотивацией и стимулированием.

1. Опасность и необходимость в их комплексной реализации.
2. Методы и способы внедрения систем стимулирования и мотивации. Как не наломать дров.


Опыт в производственной сфере
Опыт в бизнесе
Автор книг
1980 – 1991 гг. – НПО Космического приборостроения.

Должности: от инженера-технолога до первого заместителя руководителя по экономике и управлению.
Топливно-энергетическая сфера: оптовая и розничная торговля нефтепродуктами, АЗС, процессинг на Московском, Кстовском, Рязанском и Ярославском НПЗ.

Фармацевтия: первая в РФ фармацевтическая фабрика по производству антибиотиков, сертифицированная по GMP Евросоюза.
«Основы теории исследования сложных организационных систем», 2001 г.

«Бизнес-системы. Теория и практика», 2006 г.

«Менеджмент. Организационные структуры управления», 2011 г.
АВТОР СЕМИНАРА:
Эксперт в области организации и совершенствования систем управления. Предприниматель, владелец нескольких бизнесов.
Руководитель экспериментальной исследовательской компании «Фаисом-лаборатория».
Руководитель направления экспертно-консультативного Совета при Председателе Государственной Думы РФ, эксперт Правительства РФ по проблемам безопасности.
Лектор РАНХиГС, МГУ, ВШЭ, РГТУ.
г. Москва
Андрей Тысленко
Подробнее

Андрей Тысленко
- профессиональный управленец, Член Национального Реестра Независимых Директоров РФ, специалист по антикризисному управлению, эксперт по организации и совершенствованию систем управления, бизнесмен с 30-летним опытом руководства людьми, автор 3 книг по менеджменту. В течение длительного времени дополнительно преподавал курс «Эффективный менеджмент» в Русской школе управления, Высшей школе экономики (г.Москва), Высшей школе бизнеса МГУ (г.Москва). Действующий бизнесмен, владелец 3 бизнесов. Руководитель научно-исследовательской компании «Фаисом-Лаборатория», занимающейся диагностикой оргструктур и персонала, профессиональной подготовкой управленческого состава и построение систем управления. Опыт в управлении более 38 лет. Разработал 8 методик, ценность и актуальность которых признана Всемирным Технологическим университетом ЮНЕСКО и защищена обществом авторских прав РФ.


В настоящее время инвестор и внешний управляющий группы компаний M Cosmetics (производство, оптово-розничная реализация бытовой косметики), Крановый завод (Набережные Челны), Строительная компания «Гарант» (Москва), научно-исследовательская компания «Фаисом Лаборатория».

Обучил 15 000 руководителей и профильных специалистов. Провел более 400 диагностик разного уровня компаний. География проектов – все страны СНГ, Прибалтики, Молдавии, Белоруссии, Украины, Австрии, Чехии. Выполнил более 120 проектов антикризисного управления и более 20 проектов внешнего управления.


Строил системы управления в следующих компаниях: Лукойл, Сбербанк России, Аэрофлот, CDEK, РЖД и многие другие: оптимизация системы управления НК «Сибнефть»; «RetalInd» (Австрия), «Vatchem» (Швейцария), ОАО «Иркутскэнерго», ОАО «Терра-Фуд» (Украина), АО «ABS» (Казахстан), ООО «АгроСоюз» (Украина), ООО «АгроСвит» (Украина), ООО «Интеко Агро» (Россия), ООО «Биона» (Украина), MFC Foods (Россия,) ТОО Концерн «Цесна Астык» (Казахстан), Alageum Electric (Казахстан), АО "Кентауский трансформаторный завод" (Казахстан) и многие другие.

*По условиям соблюдения конфиденциальности информации мы не можем привести полный список выполненных проектов.


Автор следующих книг и публикаций:

· «Основы теории исследования сложных организационных систем» 2001 г. ВЗИС (г. Москва);

· «Бизнес-системы. Теория и практика» 2006 г. «Альфа-Пресс»;

· «Менеджмент. Организационные структуры управления» 2011 г. «Альфа-Пресс»;

· Более 50-ти статей по профильной тематике: ведущий рубрики «Организационные структуры управления» журнала «Консультант по управлению» (г. Москва).


Резюме:

Образование:

· Московский Институт Управления

· ИПК руководящих работников МПСС СССР

· Российский государственный торговый университет (аспирантура)

· Московский Электротехнический Институт Связи


Опыт:


В производственной сфере:

1980–1991гг.– НПО Космического приборостроения.

Должности: от инженера-технолога до первого заместителя руководителя по экономике и управлению.


В бизнесе:

Опыт инвестирования и внешнего управления:

· Топливно-энергетическая сфера: оптовая и розничная торговля нефтепродуктами, АЗС, процессинг на Московском, Кстовском, Рязанском и Ярославском НПЗ.

Компании: Роспром (РФ), Crudeks Oil Productions (Швейцария), «Сан Райз» (Россия), «Vatchem» (Швейцария), Ноев Ковчег (РФ)

· Фармацевтия: первая в РФ фармацевтическая фабрика по производству антибиотиков, сертифицированная по GMP Евросоюза, фармацевтическая фабрика «Здоровья» (Украина), фармацевтическая фабрика «Здоровья» (РФ).

· Строительная сфера: «Интострой» (Украина), «Гарант» (Россия), СУ 555 (Россия)

· Портовая деятельность: Порт Bekkery (Эстония)


Другие направления:

· В государственной сфере:

Руководитель направления ТЭК в экспертно-консультативном Совете по проблемам национальной безопасности Думы РФ в период 2002 – 2006 гг.

В сфере образования:

Лекции в Высшей школе Бизнеса Московского государственного университета Российского государственного торгового университета (2008 г.);

Эксперт Высшей школы Экономики (Центр корпоративного управления, г. Москва);

Эксперт Дипломатической Академии МИД РФ;

Эксперт Московской Бизнес Школы;

Эксперт Всероссийского образовательного форума «Селигер», проводимого под патронатом Президента и Правительства РФ;

В сфере международных отношений — эксперт ряда международных конференций, в т. ч. по:

«Проблемам управления в сложных комплексах»; «Проблемам развития экономики стран СНГ»;

«Проблемам агропромышленного комплекса» (I и II Международные конференции предприятий агропромышленного комплекса стран СНГ и Восточной Европы);

«Проблемам безопасности стран Восточной Европы».

КЛИЕНТЫ АНДРЕЯ ТЫСЛЕНКО:
Более 270 проектов в 8 странах мира
ОТЗЫВЫ КЛИЕНТОВ:
ВИДЕО ОТ ЭКСПЕРТА:
ТАК ПРОХОДЯТ НАШИ СЕМИНАРЫ:
ЗВОНИТЕ ПРЯМО СЕЙЧАС
+7 (473) 300-31-33
ПРИНЯТЬ УЧАСТИЕ
Нажимая на кнопку, я соглашаюсь с условиями публичной оферты и обработки персональных данных
Забронировать место
Ваши реквизиты